8 ноября 2019
Мероприятие, которое подготовит HR-процессы к быстрой трансформации
HR
Трансформация :
Тактика и Стратегия
(вызовы 2020)
Новый формат:
бизнес интенсив+практические воркшопы

Для специалистов компаний любого масштаба и всех сфер бизнеса
Успейте приобрести билет по самой низкой цене до 23 октября 2019
Я даю согласие на обработку персональных данных
Целый день уникального практического
контента и работающих инструментов
без общих фраз и «воды» от экспертов-практиков:
Получите принципы трансформации функций HR, в зависимости от изменения стратегии компании.

Пройдете практический тренинг по коммуникациям во время изменений

Изучите «теорию поколений» в HR-проектах: как грамотно хантить, мотивировать и удерживать людей

Примените реальные решения по развитию эмоционального интеллекта как необходимого инструмента для роста KPIs.

Вас будут трансформировать:
КЕЙС: ПРОЙДЁТ В НЕСКОЛЬКО БЛОКОВ:
1-ая часть: Теория поколений как HR-инструмент.

- Разница в мировозрении поколений. Как находить баланс между поколениями в HR-проектах: хантить, мотивировать и трансформировать?
- Какие практические решения в работе с поколениями можно использовать в вашей корпоративной среде?

Дарья Езерская, BusinessTrainer Johnson & Johnson
Сейчас уникальное время, когда одновременно работают 4 поколения. И к каждому нужен свой подход, свой уникальный «ключик». Эти «ключики» мы подберем вместе и конечно откровенно поговорим про эмоциональный интеллект и его важность в развитии бизнес-процессов!
2-ая часть: Эмоциональный интеллект как условие развития бизнеса:

- Понятие эмоционального интеллекта
- Рост KPIs и развитие бизнес-процессов с помощью эмоционального интеллекта
- Какие практические решения по развитию эмоционального интеллекта можно использовать для Вас и вашей команды?
КЕЙС: ПРОЙДЁТ В НЕСКОЛЬКО БЛОКОВ:
1-ая часть: Какая роль HR во внедрении и управлении такими изменениями?

- Нужно ли HR-функции также меняться и как именно?
- Чем HR может помочь во время изменений и трансформаций, компании и людям, которые в ней работают?корпоративной среде?

Светлана Куценко, Head of HR Department TEVA
Мир вокруг нас стремительно меняется. Пока одни с интересом читают в интернете о VUCA-мире, другие в таком мире уже живут. И не просто живут, а должны меняться и адаптироваться к новым условиям и новой среде прямо сейчас.

Как это касается бизнеса и в частности функции HR, спросите вы? Напрямую! В VUCA-мире компании вынуждены пересматривать свои стратегии каждые 4-5 лет, а заодно и менять свои бизнес-процессы. Однако не всегда изменения воспринимаются положительно. И даже положительные изменения не все готовы сразу внедрять, ведь неизвестно как они согласуются с культурой и менталитетом, а также интересами сотрудников.

Только практика, только «hardcore»: подискутируем, поделимся опытом и обменяемся мыслями. Присоединяйтесь!
2-ая часть: Практические кейсы с заданиями по коммуникациям во время изменений

Формат, для максимального вовлечения участников в работу с темой, реальный опыт от компании TEVA, на "живых" примерах, которые можно внедрить и в Вашей компании?
Надежда мышко, руководитель проекта JOB morion
- Оценка и причины кадрового голода в бизнесе. Пример медицинского и фармсектора в цифрах, применимый в других отраслях
- Опасения кандидатов и факторы выбора будущего работодателя;
- Как вести подбор персонала в условиях «Рынка кандидата»
бонусная тема:
ключевые темы:
HR-трансформации
Какая роль HR во внедрении и управлении изменениями?
Чем HR может помочь во время изменений и трансформаций, компании и сотрудникам?
Как находить баланс между поколениями в HR-проектах: хантить, мотивировать и удерживать?
Какие практические решения в работе с поколениями можно использовать в вашей компании?
Эмоциональный интеллект, как условие развития бизнеса
Практические решения по развитию эмоционального интеллекта для Вас и вашей команды
Смотреть полную программу мероприятия
09:30 – 10:00– Регистрация, приветственный кофе
10.00 - 10.20 - Спикер:

Светлана Куценко, Head of HR Department в Teva Pharmaceutical Industries Ltd.

10.00 - 11.00 – Часть 1: Какая роль HR во внедрении и управлении такими изменениями?
- Нужно ли HR-функции также меняться и как именно?
- Чем HR может помочь во время изменений и трансформаций, компании и людям, которые в ней работают?
11.00 – 11.20 – Перерыв на кофе
11.20 – 12.40 – Часть 2: Практические кейсы с заданиями по коммуникациям во время изменений:
Формат, для максимального вовлечения участников в работу с темой, реальный опыт от компании TEVA, на "живых" примерах, которые можно внедрить и в Вашей компании?
12.40 – 13.20 – Ланч
Спикер: Дарья Езерская, Business Trainer в Johnson & Johnson
13.20 – 14.35 – Часть 1: Теория поколений как HR-инструмент.
- Разница в мировозрении поколений. Как находить баланс между поколениями в HR-проектах: хантить, мотивировать и трансформировать?
- Какие практические решения в работе с поколениями можно использовать в вашей корпоративной среде?
14.35 – 14.50 – Перерыв
14.50 – 16.10 – Часть 2: Эмоциональный интеллект как условие развития бизнеса:
- Понятие эмоционального интеллекта
- Рост KPIs и развитие бизнес-процессов с помощью эмоционального интеллекта
- Какие практические решения по развитию эмоционального интеллекта можно использовать для Вас и вашей команды?
КУпить
билеты:
Цена указана за раннюю регистрацию при оплате до 23 октября 2019

#Пакет 1
2500 UAH
1 человек
#Пакет 2
6000 UAH
3 человека
#Пакет 1
8 000 UAH
4 человека
ПОЛНАЯ СТОИМОСТЬ БИЛЕТА: - 3 500 UAH; 9000 UAH; 12 000 UAH
Стать партнером
Заявите о себе в рамках мероприятия и получите выгодные условия партнёрства от организаторов:
Статус партнера мероприятия HR-трансформация
Рекламные опции на площадке мероприятия
Возможность представить свои услуги или продукцию среди участников мероприятия
Специально подобранный партнерский пакет под именно ваши потребности
Рост узнаваемости и популярности бренда

Стать партнером
партнеры мероприятия
Стать партнером
Компании, с которыми мы работаем:
место проведения
Everyday we work hard to make life of our clients better and happier

ул. Верхний Вал, 30 - Платформа «PRACTICA», 2-й этаж, вход с стороны улицы Верхний Вал

Адрес:
8 ноября 2019; 9.30 - 16.30
Дата и время:
СВязаться с нами:
+38 (067) 754 89 90
info@eventstage.com.ua
Made on
Tilda